枞阳县科学技术局2022年政府信息公开

工作年度报告

本报告依据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》（国办公开办函〔2019〕60号）要求，结合枞阳县政府信息公开工作有关统计数据撰写。报告主要包括：一、总体情况；二、主动公开政府信息情况；三、收到和处理政府信息公开申请情况；四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况；五、存在的主要问题及改进情况；六、其他需要报告的事项。本报告中使用数据统计期限为2022年1月1日至12月31日。报告的电子版可在枞阳县政府信息公开网下载。如对本报告有任何疑问，请与枞阳县科学技术局联系（地址：枞阳镇渡江北路3-1号，电话：0562-3210968，邮编：246700）。

一、总体情况

2022年，我局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）文件精神，加强组织领导，明确责任分工，完善政府信息公开制度，开展政府信息主动公开工作，不断提高本部门工作透明度，按时上传信息公开内容，及时落实日常更新维护，较好地完成了政府信息公开工作的各项要求。

（一）主动公开

2022年，通过枞阳县政府信息公开网共主动公开各类信息103条，主要集中在政策法规、规划计划、新闻发布、行政权力运行、监督保障等。我局政务公开部门时时刻刻关注政务公开办工作通报、民众反馈，及时调整完善相关信息。

（二）依申请公开

我局政府信息公开网站设有依申请公开栏目，并发布政府信息公开指南和规定，科技局办公室安排专人对政府信息公开申请进行了及时回复和办理，保持依申请公开渠道畅通。2022年我局未接到依申请公开的申请，故无依申请公开信息发布。

（三）政府信息管理

我局积极完善政府信息公开工作机制，成立了局政务公开领导小组，落实专人专岗做好政府信息公开各项工作，建立健全政府信息公开申请受理答复各环节制度规范；单位相关负责人对所公开事项内容进行审核、把关，确保公开内容的合法性、准确性、严肃性，并确保公开的范围、形式、时限、程序等符合《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）的相关要求。

（四）政府信息公开平台建设

为进一步推进我县科技创新高质量发展，提升政务公开服务水平，我局安排专人专岗负责，及时发布枞阳县科技创新等信息。

（五）监督保障。

一是加强业务培训，2022年，我局分管领导和工作人员多次参加枞阳县政府信息公开办公室组织召开的办公会议和相关培训班，我局业务人员的业务能力水平显著提升。二是注重信息反馈，我局政务公开办公室时时关注政务公开办工作通报、民众反馈，及时调整完善相关信息，根据县政务信息公开办每月政务信息公开通报情况，进行更新，梳理，完善栏目信息。三是我局全年未接到社会反馈投诉,无社会评议、责任追究等方面情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在的主要问题

我局政务公开工作从总体上来看，运行状况较好，发挥了政务信息的服务作用，但也有一些不足：一是政务信息公开工作的内容尚不够系统，政务信息公开存在不及时现象。二是工作开展创新力度不够，在政务信息公开工作中，由于公开栏目繁多，导致公开信息数量偏多，整体质量不高，且工作方法缺乏创新。三是由于政务信息公开工作人员主要是兼职工作，在日常业务繁多的情况下，政务信息公开录入存在信息滞后的现象。

（二）改进情况

围绕县委、县政府对政务公开工作的要求，继续高度重视政务公开工作，按照“以公开为原则，不公开为例外”的总体要求，进一步丰富政务公开的信息内容，加强局政务公开队伍建设，提升专业业务水平。

1.加强组织领导。把政务信息公开作为一项长期的工作，进一步加强整体工作力量，明确工作职责和人员，主要领导亲自抓，分管领导定期督促，切实做到领导到位、人员明确、制度完备、监督到位。

2.完善公开制度。针对工作中的薄弱环节，不断建立健全工作机制，进一步完善各项工作制度，明确责任，努力提高政务公开工作水平

3.加强业务学习。积极参加县公开办组织的信息公开工作业务培训，提高局经办人员的业务水平。

六、其他需要报告的事项

1、收取信息处理费的情况。

按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109号）规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生信息公开处理费。

2、本机关认为需要报告的其他事项或其他有关文件专门要求通过年度报告予以报告的事项。

县科技局2022年参加了由县数据资源管理局、县政务公开领导小组办公室主办的“政府开放周”活动。活动以“参与‘枞’务公开，走进阳光政府”为总主题，以会促训，县科技局举办了“大学生科技特派员工作座谈会”。该活动一方面提高大学生科技特派员队伍政策理论水平和工作技能，激发他们的工作热情，另一方面拉近了政府单位与公众之间的距离，展示了良好的政府形象。